五種創新性會議茶歇

編譯：叢叢

根據會展的定義，茶歇時間可以被理解為短暫的休整、停歇或者中斷。因此，它并不能作為會議的主要吸引力而存在，最多只能算得上是會議過程中出現的小插曲。大多數專業會議策劃者殫精竭慮地將工作重點放在內容上，而忽視了茶歇時間。

會議策劃者們容易犯下的錯誤之一，就是將茶歇時間視為微不足道之物。即使能保證參會人因為會展內容而出現在會場，能吸引他們再次參與其中的，往往是那些令人印象深刻且有著獨特魅力的會展體驗。因此，作為一個縝密的策劃人，安排一段緊扣會議主題的茶歇時段，是其工作能力和創新意識的證明。

下面提出的五種新概念，是會議策劃者們可以利用不同的茶歇模式，提高會議戰略機遇的方法：

一、調酒學式茶歇

現代參會人已經不甘于僅作為會議的聆聽者，他們更多地想要主動地參與到會展的進程中。這種需求也延伸到了茶歇時間中。比起被動的接受會場提供的茶點服務，參會人更樂于去制作茶點，而調酒學式茶歇就可以最大程度地滿足參會人的沉浸式需求。

二、野餐式茶歇

當一個參會人連續幾天都奔波于會場和休息地之后，他（她）一定會渴望能得到一次可以自由行動的休整，或是一次室外的放松機會。因此，相比于模式化的便當、自助餐或者宴會來說，提供室外野餐或許可以作為一種新的選擇

三、團建式茶歇

好的領導者總是能夠做到物盡其用，人盡其才來實現利潤的最大化。作為優秀的會場策劃，團建式茶歇能夠從兩方面充分體現這一概念：第一，參會人在主會展的進程中得到了修整的機會；第二，參會人從這種生產活動中為集體產出更多的積極效益。

四、療養式茶歇

療養式茶歇適用于那些持續時間較長的馬拉松式會議。會議策劃者可以利用這種方式為參會人設計提供更好的充電和休整的機會，以保證會議的整體質量。

五、健身式茶歇

相較于喜歡完全放松來充電的參會人來說，另一類參會人更熱衷于通過運動健身活動為自己充電。這時，會展策劃者可以選擇這種茶歇方式，來滿足這類參會人的需求。